HR en Payroll Specialist
Valmont Nederland BV is onderdeel van een internationale onderneming met wereldwijd 11.000 medewerkers. Bij Valmont Nederland BV zijn 65 medewerkers werkzaam. Valmont is wereldwijd marktleider in de productie van functionele endecoratieve masten en constructies. Valmont Nederland BV in Maarheeze vervaardigd conische en verloopmasten.
Als HR en Payroll specialist beschik je over ruime kennis van arbeidsvoorwaarden en weet je deze toe te passen. Je bent verantwoordelijk voor de correcte maandelijkse salarisbetaling.
Je werkt volledig zelfstandig en wisselt (complexe) HR vraagstukken af met routinematige controle activiteiten onder leiding van de Controller Anton de Wijs.
Verantwoordelijkheden en bevoegdheden
Verzorgen van alle personele mutaties in dienst/ uit dienst/wijzigingen (Workday en BCS )
Bewaken van deadlines m.b.t. contracten, jubilea etc.
Werving en in dienst proces (nieuwe medewerkers voorzien juiste informatie, rechten en middelen)
Verzuim administratie voeren, opvolgen van ziektedossiers, adviseren van leidinggevenden
Salarisadministratie, maandelijkse correcte betalingen (BCS Delta)
Urenregistratie en de controle daarvan, inclusief uitzendkrachten
Externe organisaties voorzien van juiste informatie (UWV, Verzekeringen, Arbo dienst)
Verzorgen HR en Salarisadministratie
Bewaken actualiteit en juiste vastlegging/toepassing van (interne) regelingen
Vraagbaak voor medewerkers omtrent arbeidsvoorwaarden
Archiveren van documentatie volgens de geldende richtlijnen
Invoer in ERP systeem van leveranciers en klantgegevens (QAD)
Wij bieden
Een goed salaris (boven CAO), afhankelijk van opleiding en ervaring
Een parttime functie voor 24 – 32 uur per week
Mogelijkheid tot deels thuiswerken
Werkdagen in overleg
Zeer goede secundaire arbeidsvoorwaarden (CAO Metalektro)
Een contract voor bepaalde tijd, met uitzicht op vast
Vaardigheden
Ervaring met het voeren van salarisadministratie (BCS Delta en Workday)
Nauwkeurig, ordelijk en werkt overzichtelijk
Toont initiatief, heeft vertrouwen in eigen kunnen
Professioneel en zorgvuldig in communicatie over personele zaken
Handig in gebruik verschillende applicaties die voor werkzaamheden nodig zijn
Beheersing van Engelse taal
Onderscheidt hoofd- en bijzaken
Minimaal MBO 4 werk- en denkniveau
Kennis van salarissysteem BCS Delta en/ of ERP systeem QAD is een pré
Interesse?
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Anton de Wijs, op telefoonnummer 0495-599954 of per mail naar an.wijs@valmont.com.