Manager Businesscontrol

Wil je werken voor één van de snelst groeiende steden van Nederland? Dat is doen waar jij goed in bent en ervoor zorgen dat álle inwoners in Utrecht prettig en gezond kunnen wonen, werken en leven.Utrecht groeit. Dat vraagt om nieuwe oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken, onder andere op gebied van bereikbaarheid, duurzaamheid en gezondheid. Voor deze nieuwe oplossingen is een brede blik nodig. Daarom werken we samen met de stad, met inwoners, ondernemers en instellingen. Daarbij handelen we naar onze kernwaarden: open, wendbaar, scherp en betrouwbaar.FunctiebeschrijvingStandplaats: UtrechtStartdatum: 01-09-2023Einddatum: 31-12-2023Tijdelijk dienstverband: JaUren per week: 36Online sinds: 10-08-2023FunctieVoor een non-profit organisatie in Utrecht zoeken we een Manager Businesscontrol.De duur van de opdracht betreft 4 maanden met optie tot verlenging. De opdracht is voor 36 uur per week.BedrijfscultuurWil je werken voor één van de snelst groeiende steden van Nederland? Dat is doen waar jij goed in bent en ervoor zorgen dat álle inwoners in Utrecht prettig en gezond kunnen wonen, werken en leven.Utrecht groeit. Dat vraagt om nieuwe oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken, onder andere op gebied van bereikbaarheid, duurzaamheid en gezondheid. Voor deze nieuwe oplossingen is een brede blik nodig. Daarom werken we samen met de stad, met inwoners, ondernemers en instellingen. Daarbij handelen we naar onze kernwaarden: open, wendbaar, scherp en betrouwbaar.FunctiebeschrijvingIn verband met de doorontwikkeling van het team Businesscontrol van de Ontwikkel Organisatie Ruimte zoeken wij een stevige, verbindende interim manager Businesscontrol met ervaring in verandermanagement.Utrecht is de snelst groeiende stad van Nederland met een verwachte groei naar 450.000 inwoners in 2040. In de dit jaar door de raad vastgestelde ‘Ruimtelijke Strategie Utrecht 2040' staat hoe Utrecht de komende 20 jaar wil inzetten om de verwachte groei op een gezonde wijze te faciliteren. Utrecht ontwikkelt zich tot een '10 minuten-stad', waar openbaar vervoer, groen, winkels, sport, cultuur en andere dagelijkse voorzieningen ‘binnen 10 minuten afstand' in de buurt zijn. De groei zal vooral binnenstedelijk worden gerealiseerd en rond een aantal (hoog) stedelijke nieuwe knooppunten.De Ontwikkel Organisatie Ruimte (hierna: Ruimte) levert een belangrijke bijdrage aan deze ontwikkeling van de stad op o.a. het gebied van wonen, mobiliteit en de energietransitie. Ruimte is een organisatie onderdeel binnen de gemeente dat de afgelopen jaren fors is gegroeid in omvang. De inrichting van de organisatie wordt momenteel opnieuw bezien. Ook de inrichting van Businesscontrol is aan verandering onderhevig, mede in lijn met de gemeentebrede visie op control.Je taken zijn:De manager Businesscontrol werkt in opdracht van de Directeur Ruimtelijke Ontwikkeling en is eindverantwoordelijk voor de (strategische) advisering aan de directie Ruimte en de opgavemanagers binnen Ruimte en aan het bestuur om hen in staat te stellen goed sturing te geven aan de opgaven van de stad en aan de integrale afwegingen die dit met zich meebrengt. Je onderhoudt hierbij nauw contact met de Concerncontroller die verantwoordelijk is voor de functionele aansturing van de manager Businesscontrol.Je geeft de verantwoordelijkheid voor de strategische advisering vorm vanuit een nieuw team Businesscontrol (9 fte) dat is ontstaan uit een splitsing uit een bestaand team Businesscontrol met drie subteams (gebieden, thema's en bedrijfsvoering), naar een team Businesscontrol en een team Financiën. Zij hebben als opdracht meer integraal en samenhangend op het geheel van de Ontwikkelorganisatie Ruimte te analyseren en adviseren. Je stuurt het nieuwe team Businesscontrol aan vanuit deze inhoudelijke veranderopgave en de visie op control van de Gemeente Utrecht. Het speelveld van de functie bestrijkt op strategisch, tactisch en operationeel niveau het samenspel vande directie Ruimte, Concerncontrol, het hoofd Financiën en de gebieds- en thematische managers binnen de politiek-bestuurlijke dynamiek van een Gemeente.De transitie van de vorming van twee teams loopt nu ruim anderhalf jaar. Daarbij is de taakverdeling tussen beide teams in hoofdlijnen uitgewerkt en hebben medewerkers een plek gekregen in één vanbeide teams. Daarbij is nieuw dat er binnen het team Businesscontrol één leidinggevende manager is. Je benut de capaciteiten en kwaliteiten binnen jouw team en de teams waarmee wordt samengewerkt, om de doorontwikkeling te realiseren.Binnen het geheel van de Ontwikkel Organisatie Ruimte is er ook een organische doorontwikkeling gaande. Deze is ook van invloed op de rol en positie van Businesscontrol. Daarom is het van belang om vanuit organisatieontwikkeling mee te werken aan de definitieve inbedding van de functie. Binnen de hierboven geschetste context zijn je taken op hoofdlijnen als volgt:• Je bent als manager Businesscontrol verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van het team Businesscontrol vanuit de vastgestelde visie op control van de Gemeente;• Advisering (gevraagd en ongevraagd) aan het directieteam van Ruimte;• Je bent verantwoordelijk voor het sturing geven aan de doorontwikkeling van het (afgeslankte) team businesscontrol naar een stevige, onafhankelijke 2e lijns functie (strategische advisering), inclusief de ontvlechting van de werkzaamheden tussen het team Businesscontrol en het team Finance en het adviseren over en creëren van de randvoorwaarden die nodig zijn voor de doorontwikkeling. Hieronder valt o.a. ook het samen met het team nader uitwerken van de taken en verantwoordelijkheden van het team businesscontrol en de uitlijning van de processen daar omheen;• Je onderhoudt een productieve samenwerkingsrelatie met het hoofd en team Financiën;• Advisering vanuit controlrol over de organisatieontwikkeling van Ruimte;• Deelname aan het gemeentebrede netwerk van concern- en businesscontrollers.Gesprekken zijn gepland op 23 augustus tussen 12 en 14u. Dit kan op ons stadskantoor of digitaal plaatsvinden.Functie-eisen- Je hebt een Universitair gekwalificeerd (WO opleiding afgerond);- Je hebt minimaal 5 jaar ervaring als controller;- Je hebt minimaal 5 jaar ervaring als leidinggevende (5-20 fte);- Je hebt ruime ervaring met verandermanagement;- Je hebt ruime ervaring in een politiek-bestuurlijke omgeving, bij voorkeur bij een 100.000+ gemeente of andersoortig omvangrijke organisatie/bedrijf;- Je bent een professional met affiniteit met control en verandermanagement die uitstekend kan communiceren op alle niveaus van de organisatie. Je neemt verantwoordelijkheid, bent een verbinder en daardoor gemakkelijk benaderbaar;- Je kan goed omgaan met werken onder tijdsdruk en binnen een dynamische omgeving;- Je opereert primair strategisch, kunt goed boven de partijen staan, je kunt lijnen uitzetten voor de langere termijn en je bent pragmatisch en oplossingsgericht;- Een motivatie en twee referenties zijn een harde eis.Arbeidsvoorwaardenof een max. uurtarief van € 120,-, afhankelijk van opleiding en ervaring.