Administratief medewerker interne controle
Driessen verbindt mens en werk in de sectoren overheid, onderwijs, zorg & welzijn en cultuur. Zo creëren wij werkgeluk voor meer dan 15.000 talenten die op hun beurt miljoenen mensen gelukkig maken. Want mensen die werken in de publieke sector maken de wereld elke dag een stukje mooier. Een stukje gelukkiger. En dat werkt door.FunctiebeschrijvingVind jij het leuk om zaken uit te pluizen en misssende schakels van dossiers bij elkaar te zoeken? Dan is de functie van administratief medewerker interne controle iets voor jou!In samenwerking met Bedrijfsvoeringsorganisatie West-Betuwe zijn wij opzoek naar een administratief medewerker voor 24 tot 32 uur per week. Je zult starten op 14 november 2022 en zult werkzaam zijn tot 31 maart 2023 met kans op verlenging.Als administratief medewerker interne controle schakel je met diverse mensen binnen diverse organisaties om zo de juiste documenten te kunnen koppelen aan de juiste dossiers. Met een volledig dossier, samengesteld door jou, kan de interne controle vervolgens verder met de jaarrekeningen ter voorbereiding op de jaarlijkse accountantscontrole. Je zult de volgende werkzaamheden gaan uitvoeren:Uitvragen van aanbestedingsdossiers aan de hand van facturen in samenwerking met de adviseur verbijzonderde interne controle;Ondersteunen van collega's met samenstellen van dossiers;Completeren van (inkoop/inhuur)dossiers om te delen met de collega's van VIC;Het op een geordende wijze aanleveren van dossiers of deeldocumenten richting de Adviseurs Interne Controle;Je voert daarnaast diverse administratieve werkzaamheden uit voor het team Juridische zaken en Control.Functie-eisenMinimaal 1 jaar ervaring met financiële processen bij een gemeenschappelijke regeling en/of gemeente;Minimaal MBO-4 werk- en denkniveau;Kennis van Excel;Ervaring met Key2Finance is een pré.ArbeidsvoorwaardenEen afwisselende baan bij een overheidsorganisatie;Een reiskostenvergoeding van 19 cent per km vanaf 5 kilometer enkele reis met een maximum van 35 km enkele reis;Je wordt beloond met een marktconform salaris van minimaal €2581,- tot maximaal €3732.- / schaal 8, conform cao gemeenten;Je bouwt naar rato 25 vakantiedagen per jaar op en je ontvangt 8,33% vakantiegeld over je verdiende salaris;Een gratis wisselend aanbod aan opleidingen & workshops;Collectiviteitskortingen bij verschillende (zorg-)verzekeringen;Doorbemiddeling bij einde opdracht of einde dienstverband;Een maandelijkse korting van €10,00 op je sportabonnement via Bedrijfsfitness Nederland bij een van de 3500 aangesloten sportscholen.
